Kariera

Jesteśmy polską firmą oferującą od 1990 roku kompleksowe wyposażenie obiektów w wyspecjalizowane systemy techniki bramowej (bramy segmentowe, szybkobieżne, przeciwpożarowe, rolowane) i urządzenia przeładunkowe (mosty przeładunkowe, uszczelnienia bramowe, systemy blokady pojazdów). Dysponujemy sprawdzonymi rozwiązaniami, rzetelną wiedzą oraz wieloletnim doświadczeniem we współpracy z różnymi branżami i sektorami rynku. Z naszej oferty korzystają Generalni Wykonawcy, Inwestorzy, Biura Projektowe, Dealerzy oraz Klienci Indywidualni.

 

Aktualne oferty pracy

Jesteśmy świadomi, iż o sukcesie firmy decydują ludzie. Poszukujemy osób kreatywnych i pragnących się rozwijać, z zaangażowaniem wykonujących powierzone obowiązki. Doceniamy naszych pracowników. Zapewniamy szkolenia oraz pakiet świadczeń socjalnych. Jeżeli chcesz dołączyć do naszego zespołu, zapraszamy do złożenia aplikacji.

Aplikuj

Miejsce pracy / Myślęcinek, województwo kujawsko-pomorskie

Rodzaj umowy: umowa na zastępstwo, okres  trwania umowy 2 lata

Termin rozpoczęcia: od zaraz
Wymiar etatu: pełen etat
Rodzaj pracy: stacjonarna

Zakres obowiązków:

  • obsługa centrali telefonicznej
  • obsługa transportu, współpraca z firmami spedycyjno-transportowymi
  • prowadzenie dokumentacji transportowej, kontakt z Agencją Celną
  • wspomaganie działań marketingowych 
  • nadzór nad sprawnością urządzeń biurowych oraz sprzętu komputerowego.
  • utrzymywanie dobrych kontaktów z dostawcami firmy
  • zamawianie materiałów biurowych
  • wprowadzanie dokumentacji przychodzącej i wychodzącej do systemu ERP spółki

Nasze wymagania:

  • wykształcenie wyższe (mile widziane studia kierunkowe administracyjne) 
  • znajomość języka angielskiego stopniu komunikatywnym w mowie i piśmie
  • dobra znajomość pakietu MS Office
  • wysoki poziom umiejętności organizacyjnych i interpersonalnych 
  • otwartość i chęć  do zdobywania wiedzy i nowych umiejętności

Mile widziane:

Mile widziane doświadczenie w obsłudze platformy Intense 

Oferujemy:

  • możliwość kontynuacji zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę
  • szkolenia i możliwość poszerzania wiedzy zawodowej
  • praca w zespole opartym na partnerskich relacjach
  • stabilne warunki pracy
  • narzędzia pracy: samochód serwisowy, tel. komórkowy
  • szkolenia produktowe według potrzeb

Miejsce pracy / woj. małopolskie, podkarpackie

Rodzaj umowy: umowa o pracę
Termin rozpoczęcia: od zaraz
Wymiar etatu: pełen etat
Preferowana miejsce zamieszkania: Tarnów i okolice do 20 km

Zakres obowiązków:
Osoba zatrudniona na stanowisku Młodszego Serwisanta będzie odpowiedzialna za przeglądy, konserwacje, naprawy funkcjonujących urządzeń (bramy, drzwi, systemy przeładunkowe), prowadzenie dokumentacji związanej z realizowanymi obowiązkami, diagnozowanie i rozwiązywanie problemów technicznych, wsparcie techniczne użytkowników końcowych.

Wymagania:

  • doświadczenie branżowe w bramach przemysłowych,
  • prawo jazdy kat. B (samochód służbowy na wyłączność)
  • chęć do nauki i podejmowania nowych wyzwań,
  • dyspozycyjność z uwagi na pracę w terenie
  • wysoka kultura osobista
  • samodzielność i umiejętność realizacji zgodnie z planem/harmonogramem.

Mile widziane:

  • uprawnienia SEP do 1KV (eksploatacyjne)
  • doświadczenie w pracach elektrycznych, mechanicznych oraz spawalniczych

Oferujemy:

  • wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia i kwalifikacji
  • profesjonalne wdrożenie techniczne oraz produktowe,
  • stabilne zatrudnienie, pakiet socjalny
  • dodatkowo po okresie próbnym: szkolenia zawodowe, możliwość zdobycia nowych uprawnień

Miejsce pracy / woj. śląskie

Rodzaj umowy: umowa o pracę
Termin rozpoczęcia: od zaraz
Wymiar etatu: pełen etat
Preferowana miejsce zamieszkania: Katowice i okolice do 30 km

Zakres obowiązków:
Osoba zatrudniona na stanowisku Młodszego Serwisanta będzie odpowiedzialna za przeglądy, konserwacje, naprawy funkcjonujących urządzeń (bramy, drzwi, systemy przeładunkowe), prowadzenie dokumentacji związanej z realizowanymi obowiązkami, diagnozowanie i rozwiązywanie problemów technicznych, wsparcie techniczne użytkowników końcowych.

Wymagania:

  • doświadczenie branżowe w bramach przemysłowych,
  • prawo jazdy kat. B (samochód służbowy na wyłączność)
  • doświadczenie w pracach elektrycznych, mechanicznych i ślusarskich
  • chęć do nauki i podejmowania nowych wyzwań,
  • dyspozycyjność z uwagi na pracę w terenie
  • wysoka kultura osobista
  • samodzielność i umiejętność realizacji zgodnie z planem/harmonogramem.

Mile widziane:

  • uprawnienia SEP do 1KV (eksploatacyjne)

Oferujemy:

  • wynagrodzenie gwarantowane + nadgodziny + delegacje + premie za wyniki
  • profesjonalne wdrożenie techniczne oraz produktowe,
  • stabilne zatrudnienie, pakiet socjalny
  • dodatkowo po okresie próbnym: szkolenia zawodowe, możliwość zdobycia nowych uprawnień

Miejsce pracy / woj. kujawsko-pomorskie

Rodzaj umowy: umowa o pracę
Termin rozpoczęcia: od zaraz
Wymiar etatu: pełen etat
Preferowana miejsce zamieszkania: Bydgoszcz i okolice do 30 km

Zakres obowiązków:
Osoba zatrudniona na stanowisku Młodszego Serwisanta będzie odpowiedzialna za przeglądy, konserwacje, naprawy funkcjonujących urządzeń (bramy, drzwi, systemy przeładunkowe), prowadzenie dokumentacji związanej z realizowanymi obowiązkami, diagnozowanie i rozwiązywanie problemów technicznych, wsparcie techniczne użytkowników końcowych.

Wymagania:

  • doświadczenie branżowe w bramach przemysłowych,
  • prawo jazdy kat. B (samochód służbowy na wyłączność)
  • doświadczenie w pracach elektrycznych, mechanicznych i ślusarskich
  • chęć do nauki i podejmowania nowych wyzwań,
  • dyspozycyjność z uwagi na pracę w terenie
  • wysoka kultura osobista
  • samodzielność i umiejętność realizacji zgodnie z planem/harmonogramem.

Mile widziane:

  • uprawnienia SEP do 1KV (eksploatacyjne)

Oferujemy:

  • wynagrodzenie gwarantowane + nadgodziny + delegacje + premie za wyniki
  • profesjonalne wdrożenie techniczne oraz produktowe,
  • stabilne zatrudnienie, pakiet socjalny
  • dodatkowo po okresie próbnym: szkolenia zawodowe, możliwość zdobycia nowych uprawnień

Miejsce pracy / woj. dolnośląskie

Rodzaj umowy: umowa o pracę
Termin rozpoczęcia: od zaraz
Wymiar etatu: pełen etat
Preferowana miejsce zamieszkania: Wrocław i okolice do 30 km

Zakres obowiązków:
Osoba zatrudniona na stanowisku Młodszego Serwisanta będzie odpowiedzialna za przeglądy, konserwacje, naprawy funkcjonujących urządzeń (bramy, drzwi, systemy przeładunkowe), prowadzenie dokumentacji związanej z realizowanymi obowiązkami, diagnozowanie i rozwiązywanie problemów technicznych, wsparcie techniczne użytkowników końcowych.

Wymagania:

  • doświadczenie branżowe w bramach przemysłowych,
  • prawo jazdy kat. B (samochód służbowy na wyłączność)
  • doświadczenie w pracach elektrycznych, mechanicznych i ślusarskich
  • chęć do nauki i podejmowania nowych wyzwań,
  • dyspozycyjność z uwagi na pracę w terenie
  • wysoka kultura osobista
  • samodzielność i umiejętność realizacji zgodnie z planem/harmonogramem.

Mile widziane:

  • uprawnienia SEP do 1KV (eksploatacyjne)

Oferujemy:

  • wynagrodzenie gwarantowane + nadgodziny + delegacje + premie za wyniki
  • profesjonalne wdrożenie techniczne oraz produktowe,
  • stabilne zatrudnienie, pakiet socjalny
  • dodatkowo po okresie próbnym: szkolenia zawodowe, możliwość zdobycia nowych uprawnień

Miejsce pracy / cała Polska

Rodzaj umowy: umowa o pracę
Termin rozpoczęcia: od zaraz
Wymiar etatu: pełen etat
Preferowana miejsce zamieszkania: Bydgoszcz i okolice do 30 km

Zakres obowiązków:
Osoba zatrudniona na stanowisku Montera będzie odpowiedzialna za montaż bram, montaż systemów techniki przeładunkowej, diagnozowanie i rozwiązywanie problemów technicznych. Praca na terenie całej Polski.

Wymagania:

  • wykształcenie zawodowe, techniczne
  • umiejętność czytania i interpretacji rysunków technicznych
  • brak przeciwwskazań do pracy powyżej 3 m
  • prawo jazdy kat. B
  • dyspozycyjność, gotowość do podróży służbowych
  • umiejętność pracy w zespole
  • wysoka kultura osobista

Mile widziane:

  • uprawnienia spawalnicze

Oferujemy:

  • stabilne warunki współpracy
  • umowa o pracę
  • możliwość rozwoju zawodowego i ciągłego podwyższania kwalifikacji
  • profesjonalne narzędzia pracy
  • ciekawe i różnorodne projekty

Miejsce pracy / cała Polska

Rodzaj umowy: umowa o pracę
Termin rozpoczęcia: od zaraz
Wymiar etatu: pełen etat
Preferowana miejsce zamieszkania: Bydgoszcz i okolice do 30 km

Zakres obowiązków:
Osoba zatrudniona na stanowisku Montera będzie odpowiedzialna za montaż bram, montaż systemów techniki przeładunkowej, diagnozowanie i rozwiązywanie problemów technicznych. Praca na terenie całej Polski.

Wymagania:

  • wykształcenie zawodowe, techniczne
  • umiejętność czytania i interpretacji rysunków / schematów elektrycznych
  • brak przeciwwskazań do pracy powyżej 3 m
  • prawo jazdy kat. B
  • dyspozycyjność, gotowość do podróży służbowych
  • umiejętność pracy w zespole
  • wysoka kultura osobista

Mile widziane:

  • uprawnienia elektryczne

Oferujemy:

  • stabilne warunki współpracy
  • umowa o pracę
  • możliwość rozwoju zawodowego i ciągłego podwyższania kwalifikacji
  • profesjonalne narzędzia pracy
  • ciekawą i różnorodną pracę

Miejsce pracy / woj. warmińsko – mazurskie, łódzkie, podlaskie, lubuskie

Zakres obowiązków:
Osoba zatrudniona na stanowisku Serwisanta/Elektromontera będzie odpowiedzialna za montaż/serwis bram przemysłowych, bram szybkobieżnych, bram i krat rolowanych, ramp przeładunkowych, przegród przeciwpożarowych, stołów nożycowych, a także za diagnozowanie i raportowanie usterek i awarii.

Wymagania:

  • wykształcenie minimum średnie: elektronik, elektromechanik, automatyk
  • prawo jazdy kat. B
  • wskazane uprawnienia SEP do 1kV
  • dyspozycyjność, samodzielność
  • umiejętność samoorganizowania czasu pracy
  • doświadczenie w branży bram przemysłowych mile widziane

Oferujemy:

  • stabilne warunki pracy
  • narzędzia pracy: samochód serwisowy, tel. komórkowy
  • szkolenia produktowe według potrzeb

Administratorem danych jest Kolbud Sp. z o.o. z siedzibą w Myślęcinku 86-031, ul. Żurawia 1. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Dodatkowo zapewniamy:

dofinansowanie do zajęć sportowych

możliwość uzyskania uprawnień

pakiet opieki medycznej

ubezpieczenie na życie

paczki świąteczne

preferencyjne pożyczki

wczasy pod gruszą

bilety na wydarzenia kulturalne

owoce w biurze

dofinansowanie do okularów

dofinansowanie wakacji dla dzieci

bony towarowe

inicjatywy dobroczynne

parking dla pracowników

brak dress code`u

mini salka gimnastyczna

program emerytalny

wyjazdy integracyjne

  • Pracujemy w przyjaznej i wspierającej atmosferze
  • Uczestniczymy w szkoleniach krajowych i zagranicznych
  • Wspieramy działalności charytatywne i bierzemy czynny udział w pomaganiu
  • Dbamy o zachowanie równowagi zawodowo - prywatnej, tzw. work life balance

Dołącz do naszego zespołu!